Thierry Bonfanti. Psicologo di formazione

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ConsulenzaConsulenza aziendale

Il mio campo è quello della crescita personale e delle relazioni umane. Le mie competenze psicologiche associate alla mia conoscenza del mondo del lavoro mi permettono di offrirvi la preparazione di un clinico adatta al mondo aziendale. A partire dai problemi che incontrate o degli obiettivi che vi siete prefissati, il mio approccio consiste, in un primo tempo, nel fare una diagnosi della situazione. Questa diagnosi può necessitare qualche colloquio con le persone interessate. Una volta fatta la diagnosi, formulo proposte di azioni nelle quali posso essere direttamente coinvolto (formazione, mediazione, team building, coaching…). Queste azioni sono rendicontate e seguite da raccomandazioni. Una procedura di valutazione può ugualmente essere considerata.
Riassumendo, i cinque punti cardini del mio approccio sono:

  1. Ascolto degli attori coinvolti nel problema.
  2. Diagnosi/Proposte
  3. Azione (ad es. formazione).
  4. Rendicontazione e raccomandazioni.
  5. Partecipazione eventuale ad un processo di valutazione.